Το Σεμινάριο αυτό είναι ένα εντατικό Workshop στο οποίο παρουσιάζονται βήμα προς βήμα όλες οι δραστηριότητες ενός Ολοκληρωμένου Συστήματος HRM. Η προσέγγιση είναι Διεργασιοκεντρική δηλαδή καταγράφονται όλα τα βήματα των δραστηριοτήτων του HRM και σε κάθε δραστηριότητα παρουσιάζονται τα Κρίσιμα Σημεία Ελέγχου και οι Καλές Πρακτικές, οι Αρχές και οι Δείκτες.
Ακόμα και επιχειρήσεις με εξαιρετικά Οργανωμένο Σύστημα HRM, θα εντοπίσουν περιοχές βελτίωσης αφού στα ελεγχόμενα σημεία περιλαμβάνονται και αυτά που προβλέπονται από τα δύο μοντέλα Αριστείας, το Ευρωπαϊκό EFQM (European Foundation for Quality Management) και το Αμερικάνικο BALDRIGE (Malcolm Baldrige National Quality Award - MBNQA).
Παρέχεται δηλαδή ένα έγκυρο Εργαλείο, με το οποίο η Διοίκηση του κάθε Οργανισμού διαρκώς ακτινογραφεί το Επίπεδο Ποιότητας της Λειτουργίας του HRM, αφενός μέσω των απαντήσεων στα επί μέρους ερωτήματα, αφετέρου μέσω των δεικτών μέτρησης απόδοσης HRM που τα συστήματα Αριστείας προτείνουν.
Με βάση τις ελλείψεις που θα εντοπισθούν, σχεδιάζονται και υλοποιούνται οι απαραίτητες βελτιώσεις, ενισχύοντας έτσι τον σύγχρονο ρόλο του HRM που είναι η ευθυγράμμιση των ανθρώπων ενός Οργανισμού - Επιχείρησης, ώστε να αναπτύξουν τις απαιτούμενες δεξιότητες και τις κατάλληλες συμπεριφορές (κουλτούρα) προκειμένου να υλοποιηθούν με επιτυχία οι στρατηγικοί στόχοι του Οργανισμού.
Για τον σκοπό αυτόν παρέχεται στους συμμετέχοντες, εκτός των άλλων, Εργαλείο υπό μορφή Check List που δίνει τη δυνατότητα αξιολόγησης των διαφόρων τομέων του HRM καθώς και Ολοκληρωμένο Σύστημα 100 ερωτήσεων για την Έρευνα στο Προσωπικό (Personnel Surveys).
ΤΟ ΣΕΜΙΝΑΡΙΟ ΑΠΕΥΘΥΝΕΤΑΙ
Σε Γενικούς Διευθυντές και ανώτατα στελέχη επιχειρήσεων, Διευθυντές HRM, στελέχη υπεύθυνα για τη Διαχείριση της απόδοσης των εργαζομένων και τη βελτίωση του εργασιακού κλίματος του τμήματός τους. Απευθύνεται επίσης στους Διευθυντές ποιότητας που θα τους βοηθήσουν να διευρύνουν το βάθος των εσωτερικών ελέγχων στον τομέα HRM.
ΤΙ ΘΑ ΑΠΟΚΟΜΙΣΟΥΝ ΟΙ ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΝΤΕΣ
ΕΙΣΗΓΗΤΕΣ ΣΕΜΙΝΑΡΙΟΥ
Νικόλαος Ι. Μιχαλολιάκος, Διευθύνων Σύμβουλος της AQS, επί 20 χρόνια ανώτερο και ανώτατο στέλεχος μεγάλων διεθνών επιχειρήσεων, με συμμετοχή σε περισσότερα από 300 έργα αναδιοργάνωσης. Μεταξύ των έργων αυτών περιλαμβάνονται Έργα Σχεδιασμού και Ανάπτυξης Συστήματος HRM. Διαθέτει πολυετή διδακτική εμπειρία στο HRM σε Ενδοεπιχειρησιακά Σεμινάρια μεγάλων Οργανισμών όπως: Ελληνικά Πετρέλαια, BINGO, CRETA FARM, ΤΕΙΡΕΣΙΑΣ, TOSOH καθώς και σε πολλά ανοικτά σεμινάρια ενώ έχει παρουσιάσει πρωτότυπες προσεγγίσεις στους τομείς του HRM σε συνέδρια.
ΠΕΡΙΛΑΜΒΑΝΟΝΤΑΙ:
Κόστος Συμμετοχής: 350 Ευρώ
Έκπτωση 20% στη 2η συμμετοχή και κάθε επόμενη.
Το κόστος του σεμιναρίου μπορεί να καλυφθεί μέσω Ο.Α.Ε.Δ. και του προγράμματος ΛΑΕΚ 0,24%. Η εταιρεία μας μπορεί να σας βοηθήσει στη διαδικασία υποβολής της ηλεκτρονικής αίτησης.
Καταληκτική ημερομηνία: Παρασκευή 10 Μαρτίου 2017
Περισσότερα μπορείτε να δείτε κάνοντας κλικ εδώ.
Έναρξη | 16-03-2017 09:30 |
Λήξη | 16-03-2017 17:00 |
Χωρητικότητα | 30 |
Τιμή ατόμου | €350.00 |
Διοργανωτής | TQM |
Εισηγητής | Νικόλαος Ι. Μιχαλολιάκος |
Τόπος διεξαγωγής | Divani Palace Acropolis Hotel |
Πόλη | Αθήνα |